Entenderás la importancia del líder en la intención de permanecer del colaborador.

Descubrirás procesos de gestión de talento que generan compromiso.

Aplicarás diferentes estrategias o planes para fomentar la retención de talento en la compañía.

Revisarás las diferentes actitudes y conductas de un líder y cómo repercuten en los equipos de trabajo.

¿Qué aprenderás en el curso El rol del líder en la retención del talento?

Gestión de operaciones

Liderazgo

Formación de gerentes

Recursos Humanos

Negocios

¿Compromiso o retención?

 El rol del líder

Características del líder

Rol del líder en procesos de gestión de talento

Malas prácticas e impacto 

En este curso descubrirás cómo impulsar tu liderazgo a otro nivel, consiguiendo equipos altamente comprometidos con su rol, la metas de la organización y su plan de carrera. Al finalizar las clases, entenderás cuáles son las habilidades y competencias que requieres para liderar con encanto y generar compromiso en tu equipo de trabajo. Lograrás, a partir de tu liderazgo, que tus colaboradores permanezcan en la organización, entendiendo los beneficios que esto conlleva en su carrera profesional.<ul><li>Entenderás la importancia del líder en la intención de permanecer del colaborador.</li><li>Descubrirás procesos de gestión de talento que generan compromiso.</li><li>Aplicarás diferentes estrategias o planes para fomentar la retención de talento en la compañía.</li><li>Revisarás las diferentes actitudes y conductas de un líder y cómo repercuten en los equipos de trabajo.&nbsp;&nbsp; &nbsp;</li></ul>Nivel del curso Este curso es de nivel intermedio para el que es necesario conocer conceptos básicos de liderazgo y manejo de equipos. Los módulos están diseñados para líderes de equipo actuales o que hayan tenido experiencia liderando equipos en el pasado.¿Qué necesito?<ul><li>Contar con Word y Excel.</li><li>Manejar con conceptos básicos de liderazgo y manejo de equipos en entornos organizacionales.</li></ul>¿Qué habilidades desarrollaré?<ul><li>Liderazgo de equipo.</li></ul>

Intermedio

Descubre cómo impulsar tu liderazgo a otro nivel y consigue equipos altamente comprometidos con su rol.

El rol del líder en la retención del talento

En este curso descubrirás cómo impulsar tu liderazgo a otro nivel, consiguiendo equipos altamente comprometidos con su rol, la metas de la organización y su plan de carrera. 
A lo largo de los módulos, adquirirás herramientas útiles para realizar un autodiagnóstico de tu perfil de líder, identificando lo que debes trabajar para crecer. Con ello, entenderás cómo trabajar las interacciones con tu equipo, cómo inspirarlos y acompañarlos para que obtengan sus resultados. 
Al finalizar las clases, entenderás cuáles son las habilidades y competencias que requieres para liderar con encanto y generar compromiso en tu equipo de trabajo. Lograrás, a partir de tu liderazgo, que tus colaboradores permanezcan en la organización, entendiendo los beneficios que esto conlleva en su carrera profesional.

Este curso es de nivel intermedio y está diseñado para profesionales con conocimiento en liderazgo o que hayan tenido experiencia liderando equipos de trabajo.

Contar con Word y Excel.

Manejar con conceptos básicos de liderazgo y manejo de equipos en entornos organizacionales.

¿Qué necesitas para tomar el curso El rol del líder en la retención del talento?

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